Guía completa sobre la seguridad social en Tailandia para extranjeros (2025)

He estado hablando con muchos extranjeros en Tailandia y me sorprendió descubrir que muchos de ellos ni siquiera saben que tienen seguridad social tailandesa. Simplemente asumen que el dinero deducido de su salario cada mes es solo para el impuesto sobre la renta personal.

De hecho, si trabajas para una empresa en Tailandia, estás obligado a formar parte del sistema de seguridad social tailandés.

Sin embargo, las contribuciones que necesitas hacer cada mes son bastante pequeñas. Además, tu empresa puede que ni siquiera te lo notifique. Por eso, muchos expatriados no son conscientes de que ya forman parte del sistema de seguridad social tailandés.

En este artículo, te mostraré todo lo que necesitas saber sobre el sistema de seguridad social en Tailandia, incluyendo cuánto debes pagar y cómo puedes obtener beneficios de él.

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¿Qué es?

Cuando trabajas legalmente en Tailandia, serás registrado automáticamente en la seguridad social de Tailandia por tu empleador. Esto es un requisito por ley.

Es similar a la seguridad social en muchos países del mundo. Tanto tú como tu empleador contribuyen con una cierta cantidad de dinero a la oficina de seguridad social y obtienen beneficios médicos y laborales a cambio.

¿Cuántos tipos hay?

En realidad, hay tres tipos (secciones) de seguridad social en Tailandia, que son los siguientes:

• Sección 33: para todos los que son menores de 60 años y trabajan legalmente para una empresa en Tailandia
• Sección 39: para autónomos o jubilados que se inscribieron en la Sección 33 antes y aún quieren mantener los beneficios de la seguridad social
• Sección 40: para trabajadores autónomos tailandeses que nunca se inscribieron en la Sección 33 antes

Cada sección te ofrece beneficios diferentes.

Para los expatriados, la mayoría tiene la Sección 33 que ofrece los mejores beneficios posibles. Incluye cobertura médica, cobertura por maternidad, cobertura infantil, beneficios por discapacidad, compensación por muerte, pensión y beneficios por desempleo.

Luego, si dejan de trabajar para una empresa en Tailandia, pueden:

• ignorar completamente la seguridad social
• cambiar a la Sección 39, principalmente por la cobertura médica.

La Sección 39 es muy similar a la Sección 33, pero ya no tienes los beneficios por desempleo y la cantidad de la pensión puede ser significativamente menor.

Hablaré más sobre los beneficios más adelante en el artículo.

Beneficios

Echemos un vistazo más de cerca a los beneficios que obtienes de la seguridad social en Tailandia.

Cobertura médica

En mi opinión, este es uno de los mejores beneficios de la seguridad social en Tailandia. Con él, puedes visitar el hospital que elegiste durante tu aplicación y obtener tratamiento gratuito para todo lo que se considere «médicamente necesario» por los médicos, incluyendo cualquier condición preexistente.

Aunque esto parezca bueno en teoría, puede que no sea tan bueno como esperabas.

Existen dos problemas principales con la cobertura médica de la seguridad social: tiempos de espera y calidad del tratamiento.

Los hospitales que aceptan seguridad social suelen estar llenos todo el tiempo. Puede que necesites ir allí temprano en la mañana y esperar por unas horas solo para poder ver a un médico durante unos minutos.

Tampoco puedes elegir al médico tú mismo. Necesitas ver primero a un médico general antes de ser referido a un especialista, lo que puede llevar una semana solo para hacer una cita.

Debido a que los médicos disponen de pocos minutos para examinarte, pueden no ser capaces de diagnosticar tu enfermedad con precisión. Combinado con las limitaciones en las opciones de medicamentos proporcionados por el sistema de seguridad social, la calidad del tratamiento no está al nivel de pagar de tu bolsillo o usar un seguro de salud privado.

Sin embargo, aún es posible pagar por medicamentos adicionales por tu cuenta para aquellos que no están cubiertos por el sistema de seguridad social. Solo necesitas hablar con tu médico sobre ello.

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As un expatriado en Tailandia, la cobertura médica podría ser el único beneficio que obtengas del sistema de seguridad social tailandés. Otros beneficios están orientados hacia los ciudadanos tailandeses.

Algunos expatriados que estuvieron en la sección 33 de la Seguridad Social deciden cambiar su seguridad social tailandesa a la sección 39 después de jubilarse aquí. Esto es principalmente para recibir el beneficio de cobertura médica.

No obstante, también hay quienes ignoran completamente la cobertura médica de la seguridad social y dependen únicamente de su seguro de salud privado.

Consejo profesional: A menos que sea urgente, normalmente visito mi hospital de seguridad social por la noche ya que la cola suele ser más corta.

Cobertura por maternidad

Puedes reclamar 15.000 baht para el costo del parto con la seguridad social tailandesa.

Además, también te pagan de 200 a 500 baht por cada visita de cuidado prenatal, hasta un monto máximo de 1.500 baht.

Si eres mujer, la seguridad social también te otorga 7.500 baht al mes durante tres meses después de dar a luz.

Luego, la seguridad social también te dará 800 baht al mes hasta que tu hijo tenga más de 6 años.

Sin embargo, la cobertura por maternidad tiene un período de espera. Debes estar en el sistema de seguridad social durante al menos 15 meses, y debes contribuir al menos 5 meses antes de poder usar esta cobertura.

Si tanto tú como tu pareja están en el sistema de seguridad social, deben elegir a una persona para hacer una reclamación de seguridad social entre tú y tu pareja. Ambos no pueden reclamar la cobertura por maternidad al mismo tiempo.

Chequeo de salud

Obtienes un chequeo de salud gratuito cada año. Aunque no es un chequeo premium. Es un paquete básico que solo incluye pruebas de salud básicas como niveles de colesterol, presión arterial, conteo de células sanguíneas y azúcar en sangre. No es algo que quieras usar. Pero es bueno tenerlo.

Cobertura dental

Esta es otra cobertura que uso cada año. Puedes reclamar 900 baht al año para tratamientos dentales comunes como limpieza, empastes y extracción de dientes.

Siempre visita una clínica dental que esté asociada con el programa de seguridad social ya que deducirá esta cantidad directamente de tu seguridad social. Significa que obtienes un descuento de 900 baht sin tener que hacer nada. Puedes preguntar a la clínica dental antes de tu visita.

Si no, necesitas pedir un certificado dental, recibo y un formulario de reclamación en la clínica dental. Luego puedes llenar el formulario y enviarlo junto con una copia de tu libreta de banco a la oficina de seguridad social en tu área para un reembolso.

O puedes enviarlo a tu departamento de RR. HH. y pedirles que lo gestionen en tu nombre.

Beneficio por discapacidad

Si tienes discapacidades menores mientras estás en el programa de seguridad social de Tailandia, te pagarán el 30% de tu tarifa diaria durante 180 meses. Las discapacidades menores son cualquier discapacidad física o mental que disminuya tu eficiencia laboral.

Tu tarifa diaria se calcula a partir del salario máximo definido por el programa de seguridad social, que es de 15.000 baht al mes.

Sin embargo, para discapacidades mayores, como la pérdida de un miembro, se te pagará el 50% de tu tarifa diaria durante toda tu vida.

Para reclamar el beneficio por discapacidad, necesitas presentar un certificado médico de un hospital en Tailandia.

Pensión

Si te jubilas en Tailandia después de haber contribuido a la seguridad social de Tailandia durante 180 meses (15 años) y ya no estás en el sistema de seguridad social, recibirás una pensión a razón del 20% de tu promedio de los últimos 60 meses por el resto de tu vida.

Por otro lado, si contribuyes a la SSO por más de 12 meses pero menos de 180 meses, recibirás una suma global en su lugar.

Para reclamar el beneficio de pensión, solo visita tu oficina local de seguridad social. Ellos realizarán todos los cálculos por ti. No será mucho dinero. Pero aún así es bueno tenerlo.

Compensación por muerte

En caso de fallecimiento, la seguridad social en Tailandia pagará 40.000 baht para el funeral. También darán a tu familia una compensación del 50% de tu salario durante cuatro meses o doce meses dependiendo de cuánto tiempo hayas estado en el programa de seguridad social.

Si has contribuido al programa de 36 a 110 meses, pagarán a tu familia durante cuatro meses.

Por otro lado, si has contribuido al programa durante más de 120 meses, pagarán a tu familia durante doce meses.

Beneficios por desempleo

Si estás desempleado, recibirás una compensación de la seguridad social en Tailandia de la siguiente manera:

• Si tu contrato ha sido terminado, recibirás el 50% de tu salario máximo de seguridad social durante 6 meses.
• Si renuncias a la empresa por tu cuenta, recibirás el 30% de tu salario máximo de seguridad social durante 3 meses.

Sin embargo, es un desafío recibir este beneficio por desempleo.

La mayoría de las veces, si ya no trabajas en Tailandia, necesitas salir del país inmediatamente. Esto significa que no tendrás la oportunidad de reclamar este beneficio en absoluto.

¿Cómo usar los beneficios de la seguridad social en Tailandia?

Todos los beneficios pueden ser reclamados en tu oficina local de seguridad social. Todos requieren documentos similares, que son:

• Una copia de tu pasaporte
• Tu número de seguridad social
• Una copia de tu libreta de banco
• Un formulario de seguridad social, que puede ser recogido en la oficina de seguridad social
• Otros documentos relacionados como certificados médicos para la cobertura dental

En caso de que visites tu hospital de seguridad social, anteriormente, necesitabas mostrar tu tarjeta de seguridad social junto con tu pasaporte para reclamar tus beneficios de seguridad social.

Sin embargo, la tarjeta se canceló hace muchos años. Ahora solo necesitas decir tu número de seguridad social y mostrar tu pasaporte.

Puedes pedir tu número de seguridad social a tu departamento de RR. HH.

¿Cómo aplicar?

No necesitas hacer nada para solicitar la seguridad social tailandesa. Tan pronto como obtengas un visado de negocios y comiences a trabajar, tu empresa contactará a la Oficina de Seguridad Social y lo solicitará en tu nombre.

Una vez que se complete la solicitud, tu departamento de RR. HH. puede acercarse a ti y pedirte tu elección de hospital. Sin embargo, en algunas empresas, el departamento de RR. HH. también puede elegir un hospital por ti.

Por eso, muchos expatriados que trabajan en Tailandia ni siquiera se dan cuenta de que ya están inscritos en el sistema de seguridad social tailandés.

Cuando cambies de trabajo, tu empleador anterior y el nuevo gestionarán tu seguridad social en tu nombre también.

¿Cuánto necesitas pagar?

Contribuyes con el 5% de tu salario al sistema de seguridad social tailandés, hasta un salario máximo de 15.000 baht.

Esto significa que el máximo que necesitas contribuir es de 750 baht por mes, incluso si tu salario excede los 15.000 baht.

Luego, tu empleador también necesita contribuir con una cantidad igual de dinero.

¿Cómo pagar la seguridad social de Tailandia?

Tu seguridad social generalmente se deduce automáticamente de tu salario y se paga a la oficina de seguridad social por tu empleador en tu nombre.

¿Necesito la seguridad social en Tailandia?

Necesitas solicitar y pagar la seguridad social si estás trabajando para una empresa u organización en Tailandia.

Incluso si eres un empresario con tu propia empresa en Tailandia, también necesitarás tenerlo. Es un requisito por ley.

¿Cuál es el mejor hospital de seguridad social?

Esta es una pregunta complicada. Cada hospital en el sistema de seguridad social tiene sus pros y sus contras.

Los mejores hospitales gubernamentales en Bangkok, como Chulalongkorn y Siriraj, ofrecen una atención de gran calidad. Pero debido a su popularidad, rara vez puedes elegirlos.

La gente tiende a evitar algunas de las clínicas pequeñas con fines de lucro en Tailandia. Aunque puedan ser fáciles de alcanzar o tener tiempos de espera más cortos, las cosas pueden complicarse si terminas necesitando atención médica más costosa.

Esto significa que deberías elegir un hospital grande desde el principio. Si eliges un hospital más pequeño y tu caso es grave, un hospital más pequeño tiene que referirte a un hospital más grande antes de que puedas recibir tratamiento.

Pero los procesos de derivación pueden ser complicados, lo que hace que sea mucho mejor estar con un gran hospital como el Hospital Lerdsin o el Hospital General de Policía desde el principio.

En el pasado, El Hospital Camillian era conocido por ser el mejor hospital de seguridad social en Bangkok. Sin embargo, ya no forman parte del sistema de seguridad social.

Ahora mismo, depende de lo que necesites. En general, los grandes hospitales públicos como el Hospital de Policía, el Hospital Chulalongkorn, y el Hospital Rajavithi son excelentes opciones si deseas usar la seguridad social para enfermedades graves únicamente.

Estos hospitales públicos suelen estar abarrotados. Algunas personas tienen que ir allí a las 4 am para una simple visita al médico. Pero tienen médicos experimentados y están equipados con instalaciones modernas que pueden atender todo tipo de enfermedades.

Por otro lado, los hospitales privados disponibles en el sistema de seguridad social son buenos para enfermedades comunes. El tiempo de espera es más corto que en los hospitales públicos, pero sus instalaciones pueden no ser suficientes para tratar casos complicados.

Por ello, he recopilado una lista de hospitales en Bangkok dentro del sistema de atención médica de seguridad social que están disponibles para los tailandeses y que son recomendados por su calidad de atención por amigos en el campo médico:

Hospital	Ubicación	Comentario
Lerdsin	Silom	abarrotado, bueno para ortopedia (lesiones deportivas)
General de Policía	Rama 1	uno de los más grandes, muchos especialistas en el personal
Yanhee	Charan Sanitwong	la seguridad social te permite usar todas sus sucursales

Además, también tenemos una guía exclusiva sobre qué hospital elegir para el programa SSO.

¿Puedo cambiar de hospital?

Puedes cambiar tu hospital de seguridad social una vez al año desde mediados de diciembre hasta finales de marzo.

Durante este período, puedes hablar con tu departamento de RR. HH. si deseas cambiar de hospital. Deberían darte una lista de hospitales disponibles y solo necesitas elegir uno de la lista. Alternativamente, puedes consultar el sitio web del SSO.

Suelen publicar una lista actualizada de hospitales alrededor de esa época del año.

¿Es suficiente la seguridad social? 

En la práctica, la seguridad social significa tratamiento gratuito. Pero los costes vienen en forma de largas colas, medicación limitada y visitas rápidas al médico.

Y puede que no puedas conseguir algunos medicamentos patentados más recientes con la seguridad social.

Es común que los médicos en los hospitales de seguridad social vean entre ochenta y cien pacientes durante un turno de ocho horas. Esto significa que solo tienen unos minutos para atenderte.

El hospital al que te asignen afectará la calidad de la atención que recibirás. La diferencia entre hospitales puede ser significativa.

Puedes recibir tratamiento en hospitales fuera del asignado, incluidos hospitales privados premium, si te deriva tu hospital designado.

Si se trata de un tratamiento de emergencia, estás cubierto durante las primeras setenta y dos horas de atención necesaria. Pero recibirás una cobertura menor que la que ofrece un seguro local básico. Y tendrás que pagar y luego obtener el reembolso en la Oficina de Seguridad Social.

¿Todavía necesito un seguro de salud privado? 

No hay una respuesta correcta o incorrecta para esta pregunta. Hay muchos expatriados e incluso locales en Tailandia que contribuyen a la seguridad social en Tailandia cada mes pero nunca usan sus beneficios médicos en absoluto. 

Compran un seguro de salud privado adicional y lo usan para visitar hospitales privados premium en Tailandia debido a un tiempo de espera mucho más corto y una mejor experiencia. 

También hay quienes usan la seguridad social solo cuando tienen enfermedades graves. 

Por lo tanto, depende de tus expectativas. Si te sientes cómodo con el tiempo de espera y el servicio del sistema de seguridad social, no necesitas comprar un seguro adicional. Por otro lado, si esperas tiempos de espera cortos y tratamiento de calidad, es una buena idea tener un seguro de salud privado. 

Para más información, puedes leer nuestra guía detallada sobre el seguro de salud en Tailandia.

¿Cómo reclamar beneficios al mudarse fuera de Tailandia? 

La mayoría de los expatriados deciden no recibir beneficios de seguridad social de Tailandia después de mudarse, ya que generalmente no vale la pena el esfuerzo. Esto se debe principalmente a la cantidad de compensación económica, que no es mucha, y a los procedimientos complicados. 

Necesitas visitar tu oficina local de seguridad social antes de mudarte fuera de Tailandia. Debes ir allí con alguien que pueda leer y hablar tailandés, ya que la mayoría de los funcionarios de seguridad social en Tailandia no pueden hablar inglés y todos los formularios que necesitas llenar estarán en tailandés. 

Además, la seguridad social solo enviará dinero a bancos en Tailandia.

Cancelación 

Cada vez que dejas tu trabajo, tu empleador necesita notificar a la oficina de seguridad social. Si no puedes encontrar un nuevo trabajo, entonces tu seguridad social se cancelará automáticamente hasta que encuentres un nuevo trabajo en Tailandia. 

¿Puede un director obtener seguridad social?

Depende de la definición de director. Generalmente, hay dos escenarios.

En el primer escenario, si estableces una empresa en Tailandia y te conviertes en director de tu propia empresa, NO PUEDES recibir seguridad social en Tailandia, ya que la seguridad social es principalmente para empleados.

Por otro lado, si estás empleado como director y recibes un salario sin poseer ningún capital de la empresa, es posible recibir seguridad social.

Cómo cambiar de la sección 33 a la sección 39

Si deseas cambiar tu seguridad social de la sección 33 a la sección 39, es posible bajo estas condiciones:

• Ya no trabajas para una empresa en Tailandia.
• Has contribuido a la Sección 33 de Seguridad Social durante más de un año.
• Puedes permanecer en Tailandia con otros tipos de visados (como un visado de matrimonio, un visado de jubilación, etc.)

Para cambiar de la Sección 33 a la Sección 39, necesitas:

• Visitar tu oficina local de Seguridad Social dentro de los 6 meses después de dejar tu empresa.
• Llevar estos documentos:
  • Tu pasaporte.
  • Tu libreta bancaria con una copia de la primera página (para pagar Seguridad Social).

Una vez allí, puedes recoger un formulario de solicitud, completarlo y presentarlo con todos los documentos necesarios.

Por favor, ten en cuenta que todo el proceso, incluido el formulario de solicitud, estará en tailandés. Por lo tanto, es aconsejable llevar a alguien que hable tailandés contigo.

Tus pagos de Seguridad Social se deducirán automáticamente de tu cuenta bancaria cada mes.

Por favor, ten en cuenta que algunas oficinas de Seguridad Social pueden requerir que tengas una ID rosa o un tabian ban amarillo.

Por lo tanto, es una buena idea llamar a tu oficina local de Seguridad Social primero e informarte sobre sus requisitos específicos.

Si vuelves a estar empleado, tu Seguridad Social cambiará automáticamente de nuevo a la Sección 33.

Cómo recibir una pensión

Para recibir una pensión, hay dos condiciones principales:

• Debes tener más de 55 años.
• Has estado contribuyendo a la Seguridad Social durante más de 12 meses
• Debes dejar de contribuir a la Seguridad Social.

Si has contribuido a la Seguridad Social durante menos de 180 meses, recibirás una suma global. Si es más de 180 meses, recibirás una pensión, que se enviará directamente a tu cuenta bancaria tailandesa.

Para comenzar a recibir tu pensión, visita tu oficina local de Seguridad Social con tu pasaporte y una libreta bancaria con su copia.

Por favor, ten en cuenta que una vez que comiences a recibir una pensión, ya no serás elegible para beneficios médicos.

¿Debo recibir una pensión de la Seguridad Social tailandesa?

Esta decisión es completamente tuya.

Muchos jubilados en Tailandia continúan contribuyendo a la Sección 39 de Seguridad Social porque quieren mantener sus beneficios médicos. Al menos, si algo sucede, todavía pueden ir a su hospital de seguridad social para recibir tratamiento.

Eligen no obtener un seguro de salud privado, ya que puede ser caro después de los 60 años y puede que no cubra condiciones preexistentes.

¿Cuánta pensión recibiré?

Tu pensión será el 20% de tu salario promedio durante los últimos 60 meses, pagado por el resto de tu vida.

Por ejemplo, si tu salario promedio es de 15.000 baht al mes, que actualmente es el salario máximo en el sistema de seguridad social de Tailandia, recibirás 3.000 baht como pensión por mes.

Además, si has contribuido a la seguridad social en Tailandia durante más de 180 meses (15 años), recibirás un adicional del 1.5% por año.

Por ejemplo, si has contribuido durante 16 años, recibirás una pensión de 3.045 baht por mes (3.000 baht + 1.5%).

Ahora, te toca a ti

Esperamos que este artículo responda a todo lo que necesitas saber sobre la seguridad social en Tailandia. 

Aunque no es el mejor sistema existente y tiene beneficios limitados para expatriados, todavía puede ofrecerte alguna cobertura de salud que podrías necesitar en el futuro. 

Utilizar la seguridad social en Tailandia o ignorarla por completo es totalmente decisión tuya. 

Si tienes alguna experiencia con la seguridad social en Tailandia, por favor siéntete libre de dejar tus comentarios a continuación. 

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