Чтение этой статьи занимает около 1 минут. Сейчас нет времени? Не проблема. Отправьте себе версию без рекламы по электронной почте и прочитайте позже.
Ответ на этот вопрос зависит от того, какой метод вы используете при поиске работы.
Если вы пойдете на сетевое мероприятие и встретитесь с человеком, ответственным за набор персонала, возможно, вы получите работу сразу после рукопожатия и короткого разговора.
Обычно это занимает от двух недель до двух месяцев.
Обычно процедура будет выглядеть так:
- вы отправляете письмо-заявку в компанию
- компания организует ваше первое собеседование с их HR-командой
- если HR-команда вас устраивает, они организуют еще одно собеседование с их менеджерами
- через несколько дней или неделю вы узнаете, заинтересована ли компания в вашем найме или нет
В крупных компаниях они могут организовать третье или четвертое собеседование с более высокопоставленным лицом, что увеличит процесс найма как минимум на месяц или два.
